MKB Servicedesk Juridische desk
MKB Servicedesk biedt informatie voor de ondernemer. Ondernemers kunnen terecht met vragen o.g.v. personeel, financiën, innovatie, in- en externe processen en marketing. De praktische informatie op de website is vooral gericht op de doelgroep: bedrijven kleiner dan 25 werknemers (starters, groeiende bedrijven, ZZP'ers, zelfstandigen zonder personeel).

  • Geldt loondoorbetalingsplicht ook bij passende arbeid?
    Is je werknemer langer dan 104 weken ziek geweest, dan vervalt de loondoorbetalingsplicht. Is je werknemer na deze periode nog volledig arbeidsongeschikt, kun je ervoor kiezen je werknemer andere passende arbeid aanbieden door een nieuwe arbeidsovereenkomst aan te gaan. Wat...

  • Nieuwe regeling voor een TV op kantoor
    Steeds vaker hangen ondernemers televisieschermen in hun kantoren, vergader- en bedrijfsruimten. Bijvoorbeeld met de actuele twitterstand, het dagmenu, een EK-wedstrijd of het nieuws. Om beelden van tv-zenders te vertonen, heb je toestemming nodig van auteursrechthebbenden.

  • Ontslag op staande voet
    De situatie op de werkvloer is niet langer houdbaar of er iets zeer ernstigs voorgevallen en alleen de meest drastische maatregel is nog gewenst: ontslag op staande voet. Hoe ga je hier mee om en zorg je dat alles volgens...

  • Een televisie in de zaak: mag dat zomaar?
    Een voetbalwedstrijd uitzenden op een groot scherm of in je winkel een videofilm vertonen. Soms is het zakelijk gebruik van tv en video onderdeel van de bedrijfsformule of wordt het ter ontspanning aangeboden. Wat de reden ook is, je mag...

  • Mkb mag samenwerken dankzij aanpassing Mededingingswet
    Door een aanpassing in de Nederlandse Mededingingswet is het vanaf 3 december 2011 mogelijk voor mkb-bedrijven om met elkaar samen te werken. De reden? Volgens de Tweede Kamer staat het mkb niet stevig genoeg ten opzichte van grote ondernemingen. Maar,...

  • Kan ik het loon van mijn werknemers verlagen als ik verlies maak?
    Veel ondernemers verkeren in zwaar weer door de aanhoudende financiële crisis. Het is dan noodzakelijk om in de kosten te snijden. Een verlaging van het loon van de werknemers kan in sommige gevallen een optie zijn.

  • Hoe ver strekt de zorgplicht van de werkgever voor werknemers en zzp'ers?
    De wet bepaalt dat een werkgever aansprakelijk is voor de schade die een werknemer in de uitoefening van zijn werkzaamheden lijdt, tenzij de werkgever kan aantonen dat hij zijn zorgplicht is nagekomen of de schade het gevolg is van opzet...

  • Schade door werkzaamheden aan een brug, sluis of weg. En nu?
    Ondernemers kunnen schade lijden door onderhoudswerkzaamheden aan een brug, sluis of weg. Wat doe je eraan? Onderneem je actie of laat je je kansen voorbijgaan?

  • Waar moet je als ondernemer op letten bij de nieuwe Code Email?
    Vanaf 1 januari 2012 gaat de Code Email in. Let op, de eisen voor het versturen van een mailing worden strenger. Zo mag je niet meer ongevraagd digitale mailings van partners doorsturen en moet je explicieter toestemming vragen aan je...

  • Zelfstandige wel zelf verantwoordelijk
    Zelfstandigen die op individuele basis een opdracht voor een bedrijf uitvoeren, vallen niet onder de arboverantwoordelijkheid van dat bedrijf. MKB-Nederland en VNO-NCW stellen dit in een reactie op een recente uitspraak van de Hoge Raad.